欧美高清你懂的_欧美日韩在线视频观看_亚洲一区二区三区_精品在线免费视频_国产精品日韩欧美一区二区_99久久精品费精品国产_国产成人+综合亚洲+天堂_欧美日韩国产精品一卡_久久久免费人体_久久影院一区二区三区_日韩在线观看_国产拍在线视频

您好：北京泰茂科技股份有限公司

歡迎來到泰茂醫(yī)療器械招標網(wǎng)

查看入會說明,了解更多詳情
當前位置： 首頁> 招聘服務> 詳情

人事經(jīng)理

杭州五洲醫(yī)療設備有限公司

杭州

  • 工作年限5-7年
  • 學歷要求大專
  • 招聘人數(shù)
  • 發(fā)布日期12-18 發(fā)布
  • 語言要求
職位信息

職位名稱： 人事經(jīng)理

類別名稱：

職位描述：
崗位職責：1、 負責公司人力資源工作的規(guī)劃，分析公司人力資源需求，參與制定招聘計劃并組織實施；擬定招聘方案，組織實施招聘活動；2、甄別、選擇、建立和維護合適的招聘渠道；3、進行工作分析，完成職位說明以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等；4、制定招聘預算并控制執(zhí)行；分析、評估招聘效果；5、根據(jù)現(xiàn)有的編制及業(yè)務發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計劃，經(jīng)批準后實施；6、對試用期員工進行培訓及考核，并根據(jù)培訓考核結果建議部門錄用；7、負責審核并按職責報批員工晉升、加薪、獎勵及紀律處分及內(nèi)部調(diào)配、調(diào)入、調(diào)出、辭退等手續(xù)；8、配合其他部門做好員工思想工作，受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜；9、其他突發(fā)事件處理和領導交辦的工作。任職要求：1、大專以上學歷，年齡、性別不限，人力資源、工商管理類相關專業(yè)；二年以上人力資源管理經(jīng)驗，三年以上招聘工作經(jīng)驗，對該領域及相關領域工作經(jīng)驗者優(yōu)先；2、招聘能力：能精準分析人的心理與潛能，配備公司崗位短期和長期的需求；3、有上進心和領導力，有優(yōu)秀的溝通表達能力、明銳的洞察能力和分析判斷力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力，具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守及良好的團隊合作意識；4、為人熱情，誠實，職業(yè)道德優(yōu)秀，能用正能量影響周邊人；5、有大局觀，能把握原則，有與公司一起長期發(fā)展的決心；6、熟悉薪酬、績效考核、員工關系、培訓等規(guī)定和流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策；7、★公司實行單休制，根據(jù)實際情況一個月安排一次雙休；該部門不配備專員，需要親自操作所有該崗位工作職責；8、能熟練操作辦公軟件。
任職要求：
您可能感興趣 更多>>
電信與信息服務業(yè)務經(jīng)營許可證編號:京ICP證140722號 藥品醫(yī)療器械網(wǎng)絡信息服務備案(京)網(wǎng)藥械信息備字(2023)第00464號網(wǎng)絡備案:京ICP備12039121號-1
京公網(wǎng)安備11010802045750號地址：北京市海淀區(qū)學清路9號匯智大廈B座7層 www.hrmdy.cn ?2017-2025 泰茂股份版權所有
91精品国产自产在线| 精品一区中文字幕| 人妻久久久一区二区三区| 男女日批视频在线观看| 国产 欧美 日本| 欧美精品性生活| 毛片在线能看| 永久免费网站在线| 国产在线精品一区二区不卡了| 国产香蕉一区二区三区在线视频| 日韩毛片在线观看| 欧洲精品在线视频| 在线看av的网址| 91老师国产黑色丝袜在线| 中文字幕+乱码+中文字幕一区| 亚洲国产日产av| 一本色道久久综合亚洲二区三区| 激情综合网婷婷| 国产精品一区二区婷婷| 日本精品裸体写真集在线观看| 精品国产99| 久久色.com| 欧美二区在线看| 亚洲人成精品久久久 | 亚洲免费在线观看| 亚洲欧美日韩综合| 成人高清网站| 波多野结衣欧美| 捆绑调教美女网站视频一区| 亚洲成在线观看| 国产精品亚洲a| 国产成人久久精品77777最新版本| 欧美亚州韩日在线看免费版国语版| 日日鲁鲁鲁夜夜爽爽狠狠视频97| 日本h片在线看| 欧美激情综合网| 色一区av在线| 欧美xxxxxx| 日韩禁在线播放| 九九热久久66| 色欧美激情视频在线| 神马久久av| 欧美激情视频在线观看| 一区二区三区国产福利| 国产毛片久久| 日韩精品一区二区三区老鸭窝| 亚洲精华国产精华| 色婷婷亚洲mv天堂mv在影片| 欧美视频一二三区| 色综合久久影院| 欧美一区二区精品久久911| 国产精品免费看一区二区三区| 国产三级视频在线| 亚洲成人免费在线观看| 青青免费在线视频| 欧美一区三区二区| 手机在线理论片| 国产精品美女一区二区三区| 欧美123区| 黄色在线论坛| 欧美电影三区| 国产精品国色综合久久| 激情综合色播激情啊| 日本精品一区二区三区四区| 亚洲国产精品久久不卡毛片| 九一国产在线| 国产精品一区二区久激情瑜伽| 午夜精品一区二区在线观看| 国产成人丝袜美腿| 超碰在线图片| 亚洲香蕉成视频在线观看| 伊人精品在线| 国产日韩欧美日韩| 国产精品一区免费在线观看| 在线播放麻豆| 91嫩草在线视频| 亚洲欧洲综合另类在线| 午夜精品久久久久久毛片| 最新欧美日韩亚洲| 欧美一区二区日韩| 亚洲精品资源| 麻豆国产在线播放| 国产精品网站视频| 久久一区91| 中国黄色在线视频| 国产成人久久久| 中文字幕乱码亚洲精品一区| 69堂精品视频在线播放| 成人国产一区二区三区| 最近2019中文字幕mv免费看| 国产成人免费在线观看| 素人啪啪色综合| 成人观看免费完整观看| 久久999免费视频| 日本在线中文字幕一区| www.com黄色片| 国产精品一区二区电影| 亚洲影院免费观看| 在线精品国产| 五月天亚洲综合小说网| 欧美三级视频在线观看| 免费成人美女女| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 日韩一区二区影院| 精品亚洲欧美一区| 伊人久久亚洲| 欧美美乳在线| 99久久国产宗和精品1上映 | 国产素人视频在线观看| 久久久亚洲天堂| 视频免费一区二区| 欧美日韩直播| 欧美羞羞免费网站| 一级欧洲+日本+国产| 91精品视频在线免费观看| 99久久精品一区| 在线国产99| 精品女同一区二区| 国产精品一区免费视频| 手机在线理论片| 亚洲精品在线一区二区| 久色成人在线| 国产成人精品最新| 亚洲激情播播| 国产激情999| 在线成人免费视频| 日本三级视频在线播放| 成人免费看片视频在线观看| 国产成人一区三区| 亚洲精品在线三区| 狠狠色香婷婷久久亚洲精品| 另类中文字幕国产精品| 国产在线视频资源| 二个人看的毛片| 老熟妇仑乱视频一区二区| 色噜噜一区二区| 狠狠色伊人亚洲综合网站色| 久久全球大尺度高清视频| 日韩精品视频三区| 欧美一区二区久久久| 精品电影在线观看| 久久www成人_看片免费不卡| 涩涩涩视频在线观看| 国外av在线| 99热在线网站| 国产传媒视频在线观看| 激情婷婷综合网| 免费无遮挡无码永久视频| 日韩欧美成人一区| 狠狠色香婷婷久久亚洲精品| 亚洲一区在线视频| 亚洲一区二区三区在线看| 亚洲一区二区视频在线观看| 亚洲天堂成人网| 亚洲视频免费看| 亚洲观看高清完整版在线观看| 亚洲免费观看高清完整版在线观看熊| ●精品国产综合乱码久久久久 | bt7086福利一区国产| 成人精品视频一区二区三区| 波多野结衣一区二区三区| 中文字幕欧美国产| 黄网站色欧美视频| 欧美亚洲一区二区在线观看| 91精品中文字幕一区二区三区| 亚洲精品456在线播放狼人| 国产一区二区三区高清在线观看| 日韩中文视频免费在线观看| 2019中文字幕免费视频| 成人在线看片| 亚洲一区三区在线观看| 国产日产欧美一区二区| 亚洲最大综合网| 欧美少妇另类| 欧美91在线|欧美| 国产精品久久久久无码av| 国产精品美女久久久| 91首页免费视频| 色综合久久66| 麻豆久久久久久| 久久久久久久精| 伊人久久久大香线蕉综合直播| 亚洲综合丁香| 亚洲天堂免费| 成人网在线播放| 久久久久久黄| 亚洲欧美日韩一区| 欧美日韩国产小视频| 久久的精品视频| 欧美成人精精品一区二区频| 中文字幕亚洲欧美在线| 国产日韩欧美中文| 欧美在线观看成人| av网站免费在线观看| 黑人久久a级毛片免费观看| 美国一区二区三区在线播放| 亚洲mv在线观看| 欧美精品一区三区| a级黄色小视频| 欧美大片免费|